Executive Search Beyond The Border

Dieter Feige, Geschäftsführer

Erfolg braucht die richtigen Köpfe. Diesem Leitsatz und von Anbeginn dem Ansatz folgend, Führungskräfte und Experten auch außerhalb von Deutschland zu suchen, erhielt das von Dieter Feige 1985 gegründete Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf schnell ein Gesicht. Zunächst war es vorwiegend unsere asiatische Klientel, die sich im Großraum Düsseldorf ansiedeln wollte. Im Laufe der Jahre vergrößerte sich dann der Kundenkreis über ganz Deutschland und Europa. Dabei entstanden bereits vor 20 Jahren im Bahnbereich die Wurzeln unseres heutigen Beratungsschwerpunktes Transportation.

Neben der Suche und Auswahl von Führungskräften und Experten im Inland sind wir aufgrund internationaler Beauftragungen insbesondere in der Lage, auch weltweite Suchaufträge mit der interkulturellen Kompetenz und dem Verständnis für ethnische Besonderheiten erfolgreich durchzuführen. Seither verbindet man Feige Business Advisors mit "Executive Search Beyond The Border".

Die Köpfe.

oderein Bild sagt mehr als 1000 Worte

Unser Markenzeichen, das Bildnis des Kopfes, symbolisiert das Zentrum der Persönlichkeit. Die zweifache Spiegelung des Kopfes verstehen wir als die menschlichen Wesenszüge Verstand und Emotionalität. Diesen erfolgsbestimmenden Faktoren jeder Persönlichkeit gilt neben der fachlichen Kompetenz unser besonderes Augenmerk. Denn wir sind davon überzeugt, dass sich in jedem spezifischen Arbeitsumfeld nur die individuell passende Persönlichkeit gänzlich entfalten kann.

Wofür wir stehen.


Wir sehen uns als Advisor, die Unternehmen funktionsübergreifend verstehen und Markt- sowie Branchenentwicklungen einschätzen können. Dabei verfügen wir aufgrund internationaler Erfahrung über ein besonderes interkulturelles Verständnis, das auch dem Auswahlprozess bei nationalen Mandaten zugutekommt. Zu unseren langjährigen Klienten aus der Privatwirtschaft und dem öffentlichen Sektor zählen sowohl mittelständische wie auch Großunternehmen, die unsere Dienstleistung für die Besetzung anspruchsvoller Positionen in Anspruch nehmen.

Hierbei hat sich in über 30 Jahren unsere innerste Überzeugung bestätigt:

Erfolg braucht die richtigen Köpfe

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